鄂人社發(fā)〔2025〕15號

各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)人力資源和社會保障局、財政局，國家稅務(wù)總局湖北省各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)稅務(wù)局:

為貫徹落實黨中央、國務(wù)院穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)市場、穩(wěn)預(yù)期決策部署和省委、省政府工作要求，充分發(fā)揮失業(yè)保險保生活、防失業(yè)、促就業(yè)功能作用，支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，助力提升職業(yè)技能，兜牢民生保障底線，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:

一、延續(xù)實施穩(wěn)崗返還政策。參保企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費12個月以上，上年度未裁員或裁員率不高于5.5%，30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還，中小微企業(yè)按60%返還。裁員率根據(jù)上年年末和年初參保人數(shù)確定，職工退休、死亡、調(diào)出、上學(xué)、入伍、勞動合同期滿、本人提出解除勞動合同以及依《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條規(guī)定解除勞動合同的，不計入裁員。穩(wěn)崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營成本支出。社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。政策執(zhí)行期限至2025年12月31日。

二、延續(xù)實施技能提升補貼政策。參加失業(yè)保險12個月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險金人員，取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可按規(guī)定申請技能提升補貼，具體補貼標(biāo)準(zhǔn)按照《湖北省人力資源和社會保障廳 湖北省財政廳關(guān)于實施失業(yè)保險技能提升差異化補貼政策的通知》(鄂人社發(fā)〔2025〕10號)執(zhí)行。其中，對技能等級認(rèn)定中理論考試和技能考試均采取試卷方式進行評價的工種，按初級(五級)500元、中級(四級)700元、高級(三級)1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼;對納入年度全省重點產(chǎn)業(yè)急需緊缺技能人才職業(yè)(工種)指導(dǎo)目錄的，補貼標(biāo)準(zhǔn)上浮30%，按初級(五級)1300元、中級(四級)1950元、高級(三級)2600元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼;對其他符合條件的技能類工種，繼續(xù)按初級(五級)1000元、中級(四級)1500元、高級(三級)2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補貼。涉及補貼標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整的，以勞動者提交補貼申請的時間點為準(zhǔn)。同一職業(yè)(工種)同一等級只能申請并享受1次，不得和職業(yè)培訓(xùn)補貼重復(fù)享受。已持有同一職業(yè)(工種)高等級證書或享受相應(yīng)補貼的，不再享受低等級證書補貼。每人每年可享受1次補貼，對取得全省重點產(chǎn)業(yè)急需緊缺技能人才職業(yè)(工種)證書的，在此基礎(chǔ)上增加2次補貼次數(shù)。政策執(zhí)行期限至2025年12月31日。

三、扎實保障失業(yè)人員基本生活。各地要持續(xù)做好失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險(含生育保險)費、價格臨時補貼等保生活待遇發(fā)放工作。按照《湖北省人力資源和社會保障廳 湖北省財政廳 國家稅務(wù)總局湖北省稅務(wù)局關(guān)于做好大齡領(lǐng)取失業(yè)保險金人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險工作有關(guān)事項的通知》(鄂人社發(fā)〔2025〕1號)要求，做好大齡失業(yè)人員保障工作。

四、持續(xù)優(yōu)化提升經(jīng)辦服務(wù)。各地要暢通穩(wěn)崗資金發(fā)放渠道，繼續(xù)采用“免申即享”經(jīng)辦模式，由人社部門通過后臺數(shù)據(jù)比對后，對符合條件的企業(yè)直接發(fā)放，并通過短信等方式及時告知企業(yè);對沒有對公賬戶的小微企業(yè)，可將資金直接返還至當(dāng)?shù)囟悇?wù)部門協(xié)助提供的其繳納社會保險費的賬戶;指導(dǎo)勞務(wù)派遣單位主動申請穩(wěn)崗返還，并按規(guī)定及時撥付和使用資金，避免出現(xiàn)截滯留問題。要推動證崗相適，進一步提高技能提升補貼政策針對性和實效性。加強對急需緊缺職業(yè)(工種)的支持，更好服務(wù)企業(yè)崗位需求和本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展、就業(yè)需要。要加強主動服務(wù)，通過短信、APP、小程序、公眾號等向符合失業(yè)保險金申領(lǐng)條件的失業(yè)人員推送申領(lǐng)渠道，審核完畢后及時反饋結(jié)果。

五、強化基金風(fēng)險防控。各地要密切關(guān)注失業(yè)保險基金運行狀況，適時調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，優(yōu)先確保保生活待遇支出。要完善“人防、制防、技防、群防”四防協(xié)同機制，堅決糾治騙取失業(yè)保險基金問題，加大欺詐騙領(lǐng)失業(yè)保險金違法犯罪行為打擊力度，嚴(yán)格執(zhí)行社保基金要情報告制度。要精準(zhǔn)界定人員范圍，已進行靈活就業(yè)人員登記并領(lǐng)取社保補貼的人員，不同時發(fā)放失業(yè)保險金。要加強業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)共享比對，重點核查持參保地或領(lǐng)金地以外所獲證書、批量持同一評價機構(gòu)所發(fā)證書申領(lǐng)技能提升補貼等情形;加強異地重復(fù)領(lǐng)取、生存狀態(tài)或身份狀態(tài)異常人員領(lǐng)取、短期參保領(lǐng)取失業(yè)保險金等疑點數(shù)據(jù)排查，切實防范冒領(lǐng)騙取和多發(fā)錯發(fā)。

各地要高度重視，加強政策宣傳解讀，保障政策有序落實。各級人力資源社會保障、財政、稅務(wù)部門要密切協(xié)作配合，形成工作合力，推動政策盡快落地見效。

湖北省人力資源和社會保障廳

湖 北 省 財 政 廳

國家稅務(wù)總局湖北省稅務(wù)局

2025年6月9日

(此件主動公開)