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第一部分??隨州市人事考試院部門概況
一、部門主要職責。
二、部門基本情況。
第二部分??隨州市人事考試院2021年度部門決算情況說明
一、收入、支出決算情況說明
二、“三公”經費支出說明
三、機關運行經費支出說明
四、政府采購支出說明
五、政府性基金收支情況說明
六、國有資本經營支出情況說明
七、國有資產占用情況說明
八、2021年度預算績效情況說明
九、其他情況說明
第三部分 隨州市人事考試院2021年部門決算表
一、收入支出決算總表(公開表01表)
二、收入決算表(公開表02表)
三、支出決算表(公開表03表)
四、財政撥款收入支出決算總表(公開表04表)
五、一般公共預算財政撥款支出決算表(公開表05)
六、一般公共預算財政撥款基本支出決算表(公開表06)
七、一般公共預算財政撥款“三公”經費支出決算表(公開表07)
八、政府性基金預算財政撥款收入支出決算表(公開表08)
九、國有資本經營預算財政撥款支出決算表(公開表09)
第四部分??名詞解釋說明
???? 第一部分??隨州市人事考試院部門概況
一、部門主要職責
(一)職業技能鑒定方面
1、負責準入類職業資格的具體認定工作(焊工);(2020年5月1日國務院頒布實施《優化營商環境條例》為標志,截止到2020年底,所有水平評價類職業資格調出國家職業資格目錄)。
2、負責市本級職業技能等級認定質量監管和技術服務。
3、負責職業技能等級認定的備案管理;
4、負責專項職業能力考核機構與項目的遴選、考核范圍和考核內容的審核備案,以及獲證人員信息上網審核等;
5、負責職業技能競賽活動的組織和指導;
6、指導縣市區開展技能人才評價工作。
(二)人事考試方面
1、專業技術人員職業資格考試資格審核;
2、組織事業單位招錄考試、公務員考試等人事招錄考試。
3、組織本地部分專業技術人員職業資格考試(二級建造師、經濟師等);
4、組織中級專業技術職稱評審水平能力測試(小專業和非公企業);
5、組織全市中小學教師水平能力測試(中級、副高級)、組織全市中級職稱水平能力測試;
6、機關事業單位工人技術等級考試。
二、部門基本情況
2000年12月市委機構編制委員會批準設立隨州市職業技能鑒定中心,為市勞動和社會保障局的二級單位,單位性質為自收自支,單位定編3人。2011年,市人事局、市勞動和社會保障局機構合并,人事考試的部分業務劃歸技能鑒定中心承辦。2014年4月,由原職業技能鑒定中心、人事考試培訓中心和職稱評審中心三個單位合并組建。
單位設院長一名(副處級)、副院長兩名(正科級),定編12人。以錢養事人員1名,聘用人員2名,外包人員1名。
??????????????第二部分??隨州市人事考試院2021年度部門決算情況說明
一、收入、支出決算情況說明
?? 1、綜合收入、支出決算情況說明
2021年度部門決算收入446.12萬元,同比2020年決算收入475.28萬元減少了29.16萬元,減少比率6.14%,主要原因是:本年減少財政撥款項目資金及其他往來收入。
2021年度部門決算支出389.63萬元,同比2020年決算支出466.68萬元減少了77.05萬元,減少比率16.51%,主要原因是:本年減少財政撥款項目資金及其他往來支出。
2、財政撥款支出決算情況說明??
2021年度部門財政撥款支出決算271.55萬元,比年初預算247.36萬元增加24.19萬元,增加比率9.78%,主要原因是:本年增加了人員五項獎勵等經費支出。其中:基本支出237.49萬元,比年初預算202.40萬元增加35.09萬元,增加比率17.34%,主要原因是:本年增加了人員五項獎勵等經費支出。項目支出34.05萬元,比年初預算44.96萬元減少10.91萬元,減少比率24.27%,主要原因是:本年減少財政撥款項目資金支出。
二、關于 “三公”經費支出說明
?? 2021年 “三公”經費決算2.26萬元,比年初預算7.10萬元減少4.84萬元,同比減少68.17%,主要原因為:本年減少公務接待業務安排。其中:
1、因公出國(境)費0萬元,比年初預算0萬元減少0萬元,同比減少0%,主要原因為:本年與上年均無因公出國(境)費業務安排。
2、公務接待費1.18萬元,比年初預算4.68萬元減少3.50萬元,同比減少74.79%,主要原因為:本年減少公務接待業務安排。本年共接待22批次913人。
3、公務用車購置及運行維護費1.08萬元,比年初預算2.42萬元減少1.34萬元,同比減少55.37%,主要原因為:本年減少公務用車業務安排。本年公務用車購置費0萬元,本年單位保留工作用車1臺。
三、關于機關運行經費支出說明
?? 本部門2021年度機關運行經費支出29.32萬元,比年初預算數32.87萬元減少了3.55萬元,減少比率10.80%。主要原因是:本年減少了勞務費支出。其中:辦公費3.23萬元、印刷費0.39萬元、水費0.64萬元、電費2.56萬元、郵電費1.73萬元、物業管理費5.68萬元、差旅費1.74萬元、維修(護)費0.47萬元、公務接待費0.06萬元、勞務費0.14萬元、委托業務費5.54萬元、工會經費3.44萬元、公務用車運行維護費1.08萬元、稅金及附加費用2.09萬元、其他商品和服務支出0.52萬元。
機關運行經費:按照財政部《地方預決算公開操作說明》明確的口徑計算,即指各部門的公用經費,包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。
四、關于政府采購支出說明
本部門2021年度政府采購支出總額10.41萬元,其中:政府采購貨物支出3.69萬元、政府采購工程支出0萬元、政府采購服務支出6.72萬元、授予中小企業合同金額3.69萬元,占政府采購支出總額的35.45%,其中:授予小微企業合同金額6.75萬元,占政府采購支出總額的64.55%。
五、關于政府性基金收支情況說明??
本年單位無政府性基金收支,故政府性基金預算財政撥款收入支出決算表(公開08表)無數據。
六、關于國有資本經營預算財政撥款支出的情況說明。
本年單位無國有資本經營預算財政撥款支出,故國有資本經營預算財政撥款支出決算表(公開09表)無數據。
七、關于國有資產占用情況說明
截止到2021年12月31日,部門共有車輛1臺,其中,應急保障用車1輛、單位價值50萬元以上通用設備0臺;單位價值100萬元以上專用設備0臺。2021年,我單位認真落實國有資產的各項管理規定,對資產登記造冊,管理落實到人,按期核對資產名稱、規格型號、配置數量,確保賬實、賬表相符。
八、關于2021年度預算績效情況說明
(1)預算績效管理工作開展情況
根據預算績效管理要求,本部門組織對2021年度一般公共預算項目支出全面開展績效自評,共涉及項目1個,資金10.00萬元,占一般公共預算項目支出總額的29.37%。從評價情況來看,部門總體情況良好,預算編制質量較好,預算信息公開符合要求,預算執行進度良好。
組織開展部門整體支出績效評價,評價情況來看,財務制度健全,會計核算總體規范、準確;項目在實施過程中嚴格執行有關制度規定,基本達到了預期效果。
????????????????2021年度隨州市人事考試院部門整體績效自評結果
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(2)部門決算中項目績效自評結果
本部門今年在市直部門決算中反映所有項目績效自評結果。
職業技能競賽項目績效自評綜述:項目全年預算數為10.00萬元,執行數為10.00萬元,完成預算100%。主要產出和效益:一是我市職業技能等級認定工作緊跟上級安排部署,深入企業,實地調研,為企業技能鑒定排憂解難。2021年新增備案機構8家,其中企業4家,社會化評價機構4家,已通過部中心備案公示審核。全市已備案機構開展等級認定工作的有28家(其中企業13家,技工院校1家,社評組織14家)。今年10月,在省廳和省中心的大力支持下,湖北直播電商培訓學校被批準為省級職業技能等級認定機構,此項工作受到了市委、市政府領導的充分肯定,提高了市職業技能鑒定中心的社會地位。全年指導全市20家職業技能等級認定機構開展30余批次職業技能等級認定工作,共發放職業資格證書和職業技能等級證書4851本。二是我市把專項能力證書制度作為服務地方產業發展的重要抓手,積極在全市行業、企業中征求意見,收集匯總上報省鑒定指導中心備案,開發專項職業能力考核規范,大力推進專項能力證書制度。全面下放專項職業能力證書辦理權限,幫助縣、市、區設立辦理端口,以技能提升行動為契機,廣泛開展專項職業能力考核,累積發放專項職業能力證書2300本,切實提高我市勞動者技能水平。發現的問題及原因:一是項目預算準確性不高,二是部門支出財務管理不規范;下一步改進措施:一是要求強化項目管理,二是強化預算執行,三是嚴格執行中央八項規定和省委、省政府十項規定精神。
??????????????????2021年隨州市人事考試院職業技能競賽項目自評結果


(3)績效評價結果應用情況
部門績效評價結果應用情況。結合部門職能和工作重點,加強項目規劃、績效目標管理、完善項目分配辦法和管理辦法、加強項目管理、結果與預算安排相結合,逐步建立健全財政支出績效考評實施細則。
部門績效評價結果擬應用情況。根據部門年度工作任務設置相關績效目標,進一步細化、量化績效指標。
??九、其他情況說明。
隨州市人事考試院2021年財政專項支出共計257萬元。

第三部分??隨州市人事考試院2021年部門決算表








單位本年度無政府基金財政撥款收支。

單位本年度無國有資本經營預算財政撥款收支。
第四部分??名詞解釋說明
1.財政撥款收入:指按照預算安排由省級財政當年撥付的資金。
2.其他收入:指除“財政撥款收入”、“上級補助收入”、“經營收入”、“事業收入”等以外的收入。主要是指當年的利息收入等。
3.年初結轉和結余:指以前年度尚未完成、結轉到本年按有關規定繼續使用的資金。
4.社會保障和就業(類) 行政事業單位離退休(款):指用于離休干部和退休人員的支出。
5.醫療衛生與計劃生育(類) 醫療保障(款)行政單位醫療(項):指用于在職和離退休人員醫療費用的支出。
6.基本支出:指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員支出(包括基本工資、津貼補貼等)和公用支出(包括辦公費、水電費、郵電費、交通費、差旅費等)。
7.項目支出:指為完成專項工作任務所發生的支出。
8.“三公經費”:是指用財政撥款安排的因公出國(境)費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費。
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