目 錄
第一部分 隨州市地方金融工作局概況
一、部門主要職責
二、機構設置情況
第二部分 隨州市地方金融工作局2022年度部門決算表
一、收入支出決算總表
二、收入決算表
三、支出決算表
四、財政撥款收入支出決算總表
五、一般公共預算財政撥款支出決算表
六、一般公共預算財政撥款基本支出決算明細表
七、政府性基金預算財政撥款收入支出決算表
八、國有資本經營預算財政撥款支出決算表
九、財政撥款“三公”經費支出決算表
第三部分 隨州市地方金融工作局2022年度部門決算情況說明
一、收入支出決算總體情況說明
二、收入決算情況說明
三、支出決算情況說明
四、財政撥款收入支出決算總體情況說明
五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明
六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明
七、政府性基金預算財政撥款收入支出決算情況說明?
八、國有資本經營預算財政撥款支出決算情況說明
九、財政撥款“三公”經費支出決算情況說明?
十、機關運行經費支出說明
十一、政府采購支出說明
十二、國有資產占用情況說明
十三、預算績效情況說明
十四、專項支出、轉移支付支出情況說明
第四部分 其他需要說明的情況
第五部分 名詞解釋
第六部分 附件
第一部分 隨州市地方金融工作局概況
一、部門主要職責
(一)組織起草促進全市金融業發展等規范性文件及有關規劃、政策措施并組織實施。
(二)擬訂促進金融服務全市經濟社會發展的政策措施,協調貨幣政策實施,組織開展政府與金融機構合作、金融機構和企業對接,引導金融機構加大對全市經濟社會發展的支持力度。協調國家金融監管部門駐隨機構和縣(市、區)政府做好金融監管,金融改革創新和金融服務體系建設等工作。
(三)負責協調聯絡省級金融管理部門、金融機構,以及在隨金融機構,開展對外金融交流。
(四)協助配合國家、省金融管理部門整頓和規范全市金融秩序,建立金融突發事件應急處置機制,防范、化解、處置各類地方金融風險。協調有關部門,落實市委、市政府打擊非法集資等非法金融的各項工作部署。
(五)根據小額貸款公司、融資擔保公司、典當行、融資租賃公司、商業保理公司、地方資產管理公司等地方類金融機構和其他地方金融組織的相關監管政策措施,對權限內的金融組織實施行政許可和日常監管,查處違法違規行為。
(六)擬訂全市多層次資本市場建設的相關政策措施、規劃并組織實施。擬訂推進企業上市、掛牌的政策措施并組織實施,指導和推進企業改制上市、股權融資、債權融資等直接融資工作,負責全市上市后備資源培育工作。負責對政府出資的產業投資類基金等進行管理。
(七)會同有關部門加強全市信用環境建設,推進改善金融生態環境,推進全市金融知識宣傳普及工作。
(八)對全市各相關部門及縣(市、區)政府金融監管工作進行業務指導,推進市、縣(市?、區)協同聯動機制建設。參與、指導全市金融人才資源培育和隊伍建設工作。
(九)實施政府性金融資源配置招投標,統籌政府投融資平臺資金募集存放和使用,負責地方金融工作考核。
(十)完成上級交辦的其他任務。
二、機構設置情況
市地方金融工作局是市政府工作部門,為正處級,加掛市人民政府金融領導小組辦公室牌子。
機關設辦公室、金融一科、金融二科、金融三科、監管科等5個內設機構。
2022年新增設一個二級單位即市企業上市指導中心。
市地方金融工作局行政編制10名,設局長1名,副局長2名;正科級領導職數5名。市企業上市指導中心事業編制2名,其中主任1名。年末實有人數10名。?
第二部分??2022年度部門決算表
一、收入支出決算總表

二、收入決算表

三、支出決算表

四、財政撥款收入支出決算總表

五、一般公共預算財政撥款支出決算表

六、一般公共預算財政撥款基本支出決算明細表

七、政府性基金預算財政撥款收入支出決算表

本單位當年無政府性基金預算財政撥款收入支出,故07表為空。
八、國有資本經營預算財政撥款支出決算表

本單位當年無國有資本經營預算財政撥款支出,故08表為空。
九、財政撥款“三公”經費支出決算表

第三部分??2022年度部門決算情況說明
一、收入支出決算總體情況說明
2022年度收、支總計均為333.26萬元。與2021年度300.32萬元相比,收、支總計各增加?32.94萬元,增長?11??%,主要原因是本年增加項目經費支出29.36萬元。
圖1:收、支決算總計變動情況
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二、收入決算情況說明
2022年度收入合計?333.26萬元,與2021年度300.32萬元相比,收入合計增加?32.94萬元,增長?11?%。其中:財政撥款收入?328.01萬元,占本年收入?98.4?%;上級補助收入0萬元,占本年收入?0?%;事業收入?0?萬元,占本年收入?0?%;經營收入?0萬元,占本年收入?0?%;附屬單位上繳收入?0萬元,占本年收入?0?%;其他收入?5.25?萬元,占本年收入?1.6?%。
圖2:收入決算結構

三、支出決算情況說明
2022年度支出合計?333.26?萬元,與2021年度297.32萬元相比,支出合計增加?35.94??萬元,增長?12.09?%。其中:基本支出?273.9?萬元,占本年支出?82.2?%;項目支出?59.36?萬元,占本年支出?17.8?%;上繳上級支出?0?萬元,占本年支出?0?%;經營支出?0?萬元,占本年支出?0?%;對附屬單位補助支出?0萬元,占本年支出?0?%。
圖3:支出決算結構

四、財政撥款收入支出決算總體情況說明
2022年度財政撥款收、支總計均為?328.01?萬元。與2021年度300.32萬元相比,財政撥款收、支總計各增加?27.69?萬元,增長?9.2?%。主要原因是本年增加項目支出24.36萬元。
2022年度財政撥款收入中,一般公共預算財政撥款收入?328.01?萬元,比2021年度決算數300.32萬元增加?27.69?萬元。增加主要原因是本年增加項目預算收入27.69萬元。政府性基金預算財政撥款收入?0?萬元,比2021年度決算數增加?0?萬元。國有資本經營預算財政撥款收入?0?萬元,比2021年度決算數增加?0?萬元。
圖4:財政撥款收、支決算總計變動情況

五、一般公共預算財政撥款支出決算情況說明
(一)一般公共預算財政撥款支出決算總體情況
2022年度一般公共預算財政撥款支出?328.01?萬元,占本年支出合計的?100??%。與2021年度相比,一般公共預算財政撥款支出297.32萬元增加?30.69?萬元,增長?10.3?%。主要原因是本年增加項目支出27.69萬元及上年結余項目資金3萬元。
(二)一般公共預算財政撥款支出決算結構情況
2022年度一般公共預算財政撥款支出?328.01?萬元,主要用于以下方面:
1.一般公共服務(類)支出?256.36??萬元,占?78.2?%。主要是用于單位行政運行、專項業務及機關事務管理、招商引資及其他一般公共服務支出。
2.社會保障和就業支出(類)?28.33?萬元,占?8.6?%。主要用于機關事業單位基本養老保險繳費支出及引進人才費用。
3.衛生健康支出(類)?15.42???萬元,占?4.7?%。主要是用于行政單位醫療及公務員醫療補助。
4.住房保障支出(類)?27.9?萬元,占?8.5?%。主要是用于住房公積金及提租補貼。
(三)一般公共預算財政撥款支出決算具體情況
2022年度一般公共預算財政撥款支出年初預算為?305.9?萬元,支出決算為?328.01?萬元,完成年初預算的?107.2?%。其中:
1.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)行政運行(項)。年初預算為?221.67?萬元,支出決算為?212?萬元,完成年初預算的?95.6?%。
2.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)專項業務及機關事務管理(項)。年初預算為?35?萬元,支出決算為?35?萬元,完成年初預算的?100?%。
3.社會保障和就業支出(類)行政事業單位養老支出(款)機關事業單位基本養老保險繳費支出(項)。年初預算為?17.4?萬元,支出決算為?18.33?萬元,完成年初預算的?105.3?%,支出決算數大于年初預算數的主要原因:本年人員增資追加預算。
4.衛生健康支出(類)行政事業單位醫療(款)行政單位醫療(項)。年初預算為?8.84?萬元,支出決算為?9.25?萬元,完成年初預算的?104.6??%,支出決算數大于年初預算數的主要原因:本年人員增資追加預算。
5.衛生健康支出(類)行政事業單位醫療(款)公務員醫療補助(項)。年初預算為?5.89?萬元,支出決算為?6.17?萬元,完成年初預算的?104.8??%,支出決算數大于年初預算數的主要原因:本年人員增資追加預算。
6.住房保障支出(類)住房改革支出(款)住房公積金(項)。年初預算為?14.15?萬元,支出決算為?24.95?萬元,完成年初預算的?176.3?%,支出決算數大于年初預算數的主要原因:一是本年人員增資追加預算;二是繳納補充住房公積金。
7.住房保障支出(類)住房改革支出(款)提租補貼(項)。年初預算為?2.95?萬元,支出決算為?2.95?萬元,完成年初預算的?100?%。
8.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)事業運行(項)。年初預算(年中追加)為?3?萬元,支出決算為?3?萬元,完成年初預算的?100?%,支出決算數大于年初預算數的主要原因:本年增設事業單位同時調增開辦經費3萬元。
9.一般公共服務支出(類)商貿事務(款)招商引資(項)。年初預算(年中追加)為?1.5?萬元,支出決算為?0.11?萬元,完成年初預算的?7.3?%,支出決算數小于年初預算數的主要原因:本年財政安排新增招商引資項目經費1.5萬元,當年疫情原因,部分招商活動受到影響。
10.社會保障和就業支出(類)人力資源和社會保障管理事務(款)引進人才費用(項)。年初預算(年中追加)為?10?萬元,支出決算為?10?萬元,完成年初預算的?100?%。
11.一般公共服務支出(類)其他一般公共服務支出(款)其他一般公共服務支出(項)。年初預算(上年結余)為?6.24?萬元,支出決算為?6.24?萬元,完成年初預算的?100?%。
六、一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明
2022年度一般公共預算財政撥款基本支出?273.65?萬元,其中:
人員經費?245.22?萬元,主要包括:基本工資29.75萬元、津貼補貼49.08萬元、獎金23.83萬元、績效工資52.08萬元、機關事業單位基本養老保險繳費23.63萬元、職業年金繳費9.61萬元、職工基本醫療保險繳費16萬元、住房公積金40.3萬元、其他工資福利支出0.94萬元。
公用經費?28.43?萬元,主要包括:辦公費2.35萬元、印刷費0.5萬元、電費1.07萬元、郵電費0.36萬元、差旅費1.07萬元、公務接待費0.18萬元、委托業務費0.78萬元、工會經費3.41萬元、福利費4.57萬元、其他交通費用11.63萬元、其他商品和服務支出2.5萬元。
七、政府性基金預算財政撥款收入支出決算情況說明?
本單位當年無政府性基金預算財政撥款收入支出。
八、國有資本經營預算財政撥款支出決算情況說明
本單位當年無國有資本經營預算財政撥款支出。
九、財政撥款“三公”經費支出決算情況說明?
(一)“三公”經費財政撥款支出決算總體情況說明
2022年度“三公”經費財政撥款支出預算為?1.9?萬元,支出決算為?0.54?萬元,完成預算的?28.4?%。較上年0.76萬元減少?0.22?萬元,下降?28.9?%。決算數小于預算數的主要原因:本年減少公務接待業務安排。決算數較上年減少的主要原因:本年減少公務接待業務安排。
(二)“三公”經費財政撥款支出決算具體情況說明
1.因公出國(境)費預算為?0?萬元,支出決算為?0?萬元,完成預算的?0?%。較上年增加?0?萬元,增長?0?%。決算數等于預算數的主要原因:本年無因公出國(境)費預算收支安排;決算數較上年保持一致的主要原因:本年與上年均無因公出國(境)費預算收支安排。
2.公務用車購置及運行費預算為?0?萬元,支出決算為?0?萬元,完成預算的?0?%;較上年增加?0?萬元,增長?0?%。決算數等于預算數的主要原因:本年無公務用車購置及運行費預算收支安排;決算數較上年保持一致的主要原因:本年與上年均無公務用車購置及運行費預算收支安排。其中:
(1)公務用車購置費支出?0?萬元,本年度購置(更新)公務用車?0?輛。
(2)公務用車運行費支出?0?萬元,截至2022年12月31日,開支財政撥款的公務用車保有量為?0?輛。
3.公務接待費預算為?1.9?萬元,支出決算為?0.54?萬元,完成預算的?28.4?%,較上年0.76萬元減少?0.22?萬元,下降?28.9?%。決算數小于預算數的主要原因:本年減少公務接待業務安排。其中:
外賓接待支出?0?萬元,2022年共接待來訪團組?0?個,?0?人次(不包括陪同人員)。
國內公務接待支出?0.54?萬元,接待對象主要是與業務相關單位人員,主要是開展考察調研業務工作。2022年共接待國內來訪團組?8?個,?70?人次。
十、機關運行經費支出說明
本部門?2022年度機關運行經費支出28.43?萬元,比年初預算數28.72萬元減少0.29?萬元,降低1%。主要原因是:落實過緊日子要求壓減委托業務費支出。
十一、政府采購支出說明
本部門?2022年度政府采購支出總額?3.84萬元,其中:政府采購貨物支出3.84萬元、政府采購工程支出0?萬元、政府采購服務支出0?萬元。授予中小企業合同金額3.84萬元,占政府采購支出總額的100%,其中:授予小微企業合同金額3.84萬元,占授予中小企業合同金額的100%;貨物采購授予中小企業合同金額占貨物支出金額的100%,工程采購授予中小企業合同金額占工程支出金額的0%,服務采購授予中小企業合同金額占服務支出金額的0%。
十二、國有資產占用情況說明
截至2022年?12月31日,部門共有車輛0輛,其中,副市級及以上領導干部用車0輛、主要領導干部用車0輛、機要通信用車0輛、應急保障用車0輛、執法執勤用車0輛、特種專業技術用車0輛、其他用車0輛;單位價值?100萬元以上設備(不含車輛)0?臺(套)。
十三、預算績效情況說明
(一)預算績效管理工作開展情況
根據預算績效管理要求,本部門組織對2022年度一般公共預算項目支出全面開展績效自評,共涉及項目5個,資金54.36萬元,占一般公共預算項目支出總額的100%。從評價情況來看,
項目資金管理比較規范,項目在實施過程中嚴格執行有關制度規定,項目績效目標明確、合理,年初績效目標按計劃基本完成,社會效益較好,項目可持續性強。
組織開展部門整體支出績效評價,評價情況來看,預算編制質量較好,預算信息公開符合要求,預算執行率較高。預算執行總額控制在預算批復額度內,基本支出資金的使用,能保障單位機關日常工作的高效正常運轉;項目支出資金的使用,保障了防范和處置非法集資及其他業務工作正常開展。年度績效目標設置比較合理,完成情況較好,基本達到了預期效果。財務制度健全,資金使用合理,會計核算總體規范、準確。
(二)部門決算中項目績效自評結果
本部門今年在部門決算中反映所有項目績效自評結果。
1.《防范化解金融風險及金融服務經濟發展工作經費》項目績效自評綜述:項目全年預算數為35萬元,執行數為35萬元,完成預算100%。主要產出和效益:一是防范和處置非法集資宣傳教育。6月23日,我市在廣水市廣場舉辦宣傳月啟動儀式,通過現場答疑解惑、發放宣傳資料等形式,引導廣大群眾認識到非法集資的社會危害性,提升群眾防范非法集資意識。聯合市人行、市銀保監分局、市電視臺合力打造“隨州市居民素養提升工程”,大力推進金融知識進校園、進社區、進企業、進機關、進鄉村、進集市、進網絡。依托紙媒開設防范非法集資專欄,通過云上隨州等主流媒體平臺輪播防范非法集資公益視頻4條。開通“隨州金融”微信服務號,推出《防范非法集資知識錦囊》六期。全年組織11家金融機構對接全市部分中小學推進金融知識進課堂11場次。結合“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動和平安建設督導,到社區開展防范非法集資宣傳2場次。在中心城區人流量大的公園、商超、集市的顯眼位置懸掛橫幅157條。向駐點村贈送防范非法集資宣傳資料300份并組織開展知識宣講。借助市委黨校“微論壇”有利契機,向市直單位參訓學員開展《防范和處置非法集資條例》解讀宣講。二是非法集資案件排查處置。組織市防范化解金融風險攻堅戰指揮部成員單位和各地指揮部在全市范圍內開展各行業領域金融風險專項排查,排查各類市場主體1063家,建立風險臺賬,推動各行業主(監)管部門加強行業領域金融風險管控的工作自覺。建立重點非法集資案件集資參與人直接對話溝通機制,為集資參與人反映訴求提供便利,同時有針對性地加強法規政策宣傳解釋,引導群眾依法依規表達合理訴求、維護合法權益。三是精準推進政銀企對接。組織全省金融穩保“早春行”暨助力制造業高質量發展現場推進會,引導國開行、農發行、工行、農行等四家省級銀行機構與市政府簽訂500億元的戰略合作協議,13家金融機構與385余家企業簽訂授信總額389.39億元合作協議。出臺《隨州市銀行業金融機構支持地方經濟發展考評辦法》,激勵各銀行業金融機構創新服務模式,加大信貸投放。搭建隨州市金融信息服務平臺,歸集14個部門共72項數據,發布120款信貸產品和8款融資擔保產品,累計授信255筆7.18億元。推行“存量房轉移登記+金融服務”工作,實現存量房轉移登記和抵押權首次登記一站式辦結。引導各銀行機構配合市稅務局創新推出“留抵退稅+金融信貸”服務項目,共為193家企業辦理“留抵退稅貸”3.05億元。組織開展緩解中小微企業融資難融資貴信用培植活動,搭建常態化紓困平臺,2022年通過培植、輔導幫助90家企業獲得融資。四是著力助企紓困解難。積極落實中央、省、市一攬子政策,全面梳理國家、省、市各類金融助企惠企政策,匯編成《隨州金融惠企政策匯編》,全面宣傳,精準推送。深入開展“解難題、穩增長、促發展”企業幫扶活動,完成包保領導和幫扶部門交辦企業反映融資問題53個。目前各金融機構對幫扶企業融資達到10.12億元,問題解決率達100%。在全省營商環境評價中,我局牽頭組織的“獲得信貸”指標一項榮獲全省第6名的好成績。五是加強地方金融組織監管。按照屬地監管的原則,規范融資擔保機構管理,依據相關條件和程序要求做好融資擔保機構的準入、變更及退出的審批或備案。采取現場檢查和隨機抽查等方式對融資擔保機構合法合規經營情況進行監督檢查,對檢查中發現的問題及時處置,消除風險隱患。六是積極推進企業上市工作。年初,組織召開全市推進企業上市工作調研座談會,傾聽企業上市訴求,交流上市工作經驗,引導更多企業借力資本市場做大做強。提請市政府出臺《關于加快推進企業上市工作的實施意見》,建立市縣兩級財政獎補機制,給予從企業股改到最終上市的全過程、多層次、精細化的激勵政策。對全市重點企業進行認真梳理,建立健全分層次的上市后備企業培育機制,全市“金種子”企業達到11家。
2.《隨州市企業上市指導中心開辦經費》項目績效自評綜述:項目全年預算數為3萬元,執行數為3萬元,完成預算100%。主要產出和效益:一是成立隨州市企業上市指導中心;二是保證了上市指導中心正常運行,較好的完成了相關工作,促進地方經濟發展。
3.《2022年招商引資經費》項目績效自評綜述:項目全年預算數為1.5萬元,執行數為0.11萬元,完成預算7.3%。主要產出和效益:一是組織招商活動3次。二是成功組織招商活動并較好的完成相關工作。
4.《湖北金融穩保“早春行”隨州推進會》項目績效自評綜述:項目全年預算數為6.24萬元,執行數為6.24萬元,完成預算100%。主要產出和效益:組織全省金融穩保“早春行”暨助力制造業高質量發展現場推進會,引導國開行、農發行、工行、農行等四家省級銀行機構與市政府簽訂500億元的戰略合作協議,13家金融機構與385余家企業簽訂授信總額389.39億元合作協議。
5.《人才工作經費》項目績效自評綜述:項目全年預算數為10萬元,執行數為10萬元,完成預算100%。主要產出和效益:一是組織培訓1次。二是成功組織培訓并較好完成相關工作。隨州市金融局聯合市委組織部,邀請省金融局指導,省上市指導中心、省企業上市工促會,在上交所中部基地成功舉辦隨州市首屆“新形勢、新金融、新發展”上市專題培訓班,20余家上市后備重點企業和40余名市、縣金融界干部參加培訓,省金融局負責人親臨授課,進一步深化了全市各級黨員干部對上市工作的認識,增強了各位企業家爭取上市的意愿,提升了參與資本市場運營的能力。
發現的問題及原因:由于部分項目工作內容無法細化、量化,不能更好的將評價工作應用到實際并制定相應的績效目標。
下一步改進措施:一是根據部門年度工作任務設置相關績效目標,進一步細化、量化績效指標。二是進一步強化績效評價結果與預算安排相結合。結合部門職能和工作重點,逐步建立健全財政支出績效考評實施細則。
(三)績效評價結果應用情況
部門績效評價結果應用情況。一是加強績效評價結果與下年度預算編制相結合。將評價結果作為安排下年度預算的重要依據,并根據當年預算執行情況和績效評價發現的問題,要求各科室在編制下年度預算時細化設置績效指標值,科學、合理測算預算經費編制,并提供充分的測算依據。二是加強項目管理。結合部門職能和工作重點,加強項目整體規劃及績效目標管理,完善項目分配及管理辦法,逐步建立健全財政支出績效考評實施細則。
部門績效評價結果擬應用情況。根據部門年度工作任務設置相關績效目標,進一步細化、量化績效指標,提升績效編制水平。
十四、財政專項支出、專項轉移支付支出

第四部分??其他需要說明的情況:無
第五部分??名詞解釋
(一)一般公共預算財政撥款收入:指市級財政一般公共預算當年撥付的資金。
(二)政府性基金預算財政撥款收入:指市級財政政府性基金預算當年撥付的資金。
(三)國有資本經營預算財政撥款收入:指市級財政國有資本經營預算當年撥付的資金。
(四)上級補助收入:指從事業單位主管部門和上級單位取得的非財政補助收入。
(五)事業收入:指事業單位開展專業業務活動及其輔助活動取得的收入。
(六)經營收入:指事業單位在專業業務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經營活動取得的收入。
(七)其他收入:指單位取得的除上述“一般公共預算財政撥款收入”、“政府性基金預算財政撥款收入”、“國有資本經營預算財政撥款收入”、“上級補助收入”、“事業收入”、“經營收入”等收入以外的各項收入。
(八)使用非財政撥款結余:指事業單位使用以前年度積累的非財政撥款結余彌補當年收支差額的金額。
(九)年初結轉和結余:指單位以前年度尚未完成、結轉到本年仍按原規定用途繼續使用的資金,或項目已完成等產生的結余資金。
(十)本部門使用的支出功能分類科目(到項級)
1.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)行政運行(項):反映行政單位(包括實行公務員管理的事業單位)的基本支出。
2.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)專項業務及機關事務管理(項):反映各級政府舉行各類重大活動、召開重要會議(如國務院一類會議、國慶招待會、全國勞模大會)的支出,政府機關房地產管理、公務用車管理等方面的支出。
3.社會保障和就業支出(類)行政事業單位養老支出(款)機關事業單位基本養老保險繳費支出(項):反映機關事業單位實施養老保險制度由單位繳納的基本養老保險費支出。
4.衛生健康支出(類)行政事業單位醫療(款)行政單位醫療(項):反映財政部門集中安排的行政單位基本醫療保險繳費經費,未參加醫療保險的行政單位的公費醫療經費,按國家規定享受離休人員、紅軍老戰士待遇人員的醫療經費。
5.衛生健康支出(類)行政事業單位醫療(款)公務員醫療補助(項):反映財政部門集中安排的公務員醫療補助經費。
6.住房保障支出(類)住房改革支出(款)住房公積金(項):反映行政事業單位按人力資源和社會保障部、財政部規定的基本工資和津貼補貼以及規定比例為職工繳納的住房公積金。
7.住房保障支出(類)住房改革支出(款)提租補貼(項):反映按房改政策規定的標準,行政事業單位向職工(含離退休人員)發放的租金補貼。
8.一般公共服務支出(類)政府辦公廳(室)及相關機構事務(款)事業運行(項):反映事業單位的基本支出,不包括行政單位(包括實行公務員管理的事業單位)后勤服務中心、醫務室等附屬事業單位。
9.一般公共服務支出(類)商貿事務(款)招商引資(項):反映用于招商引資、優化經濟環境等方面的支出。
10.社會保障和就業支出(類)人力資源和社會保障管理事務(款)引進人才費用(項):反映因工作需要,當地的單位錄用一個外省、市的在職的,且就業至少達到一定年限的人員,學歷高于當地人才引進的最低要求的人才來當地就業。
11.一般公共服務支出(類)其他一般公共服務支出(款)其他一般公共服務支出(項):反映除上述項目以外的其他一般公共服務支出。
(十一)結余分配:指事業單位按照會計制度規定繳納的企業所得稅、提取的專用結余以及轉入非財政撥款結余的金額等。
(十二)年末結轉和結余:指單位按有關規定結轉到下年或以后年度繼續使用的資金,或項目已完成等產生的結余資金。
(十三)基本支出:指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發生的人員支出和公用支出。
(十四)項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務或事業發展目標所發生的支出。
(十五)經營支出:指事業單位在專業活動及輔助活動之外開展非獨立核算經營活動發生的支出。
(十六)“三公”經費:納入市級財政預決算管理的“三公”經費,是指市直部門用財政撥款安排的因公出國(境)費、公務用車購置及運行費和公務接待費。其中,因公出國(境)費反映單位公務出國(境)的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出;公務用車購置及運行費反映單位公務用車購置支出(含車輛購置稅、牌照費)及燃料費、維修費、過橋過路費、保險費、安全獎勵費用等支出;公務接待費反映單位按規定開支的各類公務接待(含外賓接待)費用。
(十七)機關運行經費:指為保障行政單位(包括參照公務員法管理的事業單位)運行用于購買貨物和服務的各項資金,包括辦公費、印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維修費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。
(十八)其他專用名詞。無
第六部分??附件
一、2022年度隨州市地方金融工作局整體績效評價報告



二、2022年度《防范化解金融風險及金融服務經濟發展工作經費》項目績效評價報告


????三、2022年度《隨州市企業上市指導中心開辦經費》項目績效評價報告


四、2022年度《2022年招商引資經費》項目績效評價報告


五、2022年度《湖北金融穩保“早春行”隨州推進會》項目績效評價報告


六、2022年度《人才工作經費》項目績效評價報告


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