局機(jī)關(guān)各科室,局屬各單位:
根據(jù)隨州市市場監(jiān)管領(lǐng)域部門聯(lián)合“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管聯(lián)席會議辦公室《關(guān)于印發(fā)<標(biāo)點(diǎn)符號《缺少成對>隨州市市場監(jiān)管領(lǐng)域2025年度“綜合查一次”部門聯(lián)合雙隨機(jī)抽查工作計(jì)劃》的通知<標(biāo)點(diǎn)符號》缺少成對>(隨雙隨機(jī)辦〔2025〕3號)文件精神和湖北省“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”系統(tǒng)(2025版)抽查事項(xiàng)認(rèn)領(lǐng)事項(xiàng)要求,市人社局制定了2025年度“雙隨機(jī)、一公開”抽查事項(xiàng)清單和工作計(jì)劃,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。
聯(lián)系人:勞動(dòng)保障監(jiān)察科 劉英
聯(lián)系電話:3596203
附件:1.隨州市人力資源和社會保障局2025年度“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單
2.隨州市人力資源和社會保障局2025年度“雙隨機(jī)、一公開”抽查工作計(jì)劃表
隨州市人力資源和社會保障局
2025年6月20日
附件1
隨州市人力資源和社會保障局2025年度“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管隨機(jī)抽查事項(xiàng)清單
序號 | 抽查類別 | 抽查事項(xiàng) | 抽查對象 | 事項(xiàng)類別 | 檢查方式 | 檢查 主體 | 檢查依據(jù) | 備注 |
1 | 對用人單位制訂、執(zhí)行規(guī)章制度情況的監(jiān)管 | 用人單位制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第89條 | |
用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第80條 | |||
2 | 對用人單位訂立、履行和解除勞動(dòng)合同及招工用工情況的監(jiān)管 | 用人單位在招用人過程中發(fā)布招聘信息不真實(shí)、不合法、招用無合法身份證件的人員、以招用人員為名牟取不正當(dāng)利益或進(jìn)行其他違法活動(dòng) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第43條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第34條、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》<標(biāo)點(diǎn)符號》缺少成對>第六十七條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |
用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定,扣押勞動(dòng)者的居民身份證等證件 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第84條第1款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十七條 | |||
用人單位違法勞動(dòng)合同法規(guī)定,以擔(dān)保或者其他名義向勞動(dòng)者收取財(cái)物 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第84條第2款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第六十七條 | |||
勞動(dòng)者依法解除或者終止勞動(dòng)合同、用人單位扣押勞動(dòng)者檔案或者其他物品 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第84條第3款 | |||
用人單位未及時(shí)為勞動(dòng)者辦理就業(yè)登記手續(xù) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第75條 | |||
用人單位違反勞動(dòng)合同法有關(guān)建立職工名冊規(guī)定 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第33條 | |||
企業(yè)無正當(dāng)理由拒絕與企業(yè)工會就工資分配、調(diào)整機(jī)制以及支付方式等事項(xiàng)進(jìn)行集體協(xié)商 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《湖北省集體合同條例》第43條、《湖北省企業(yè)工會條例》第43條 | |||
2 | 對用人單位訂立、履行和解除勞動(dòng)合同及招工用工情況的監(jiān)管 | 用人單位阻撓職工依法參加和組織工會,或者阻撓上級工會幫助、指導(dǎo)職工籌建工會,對上級工會指導(dǎo),幫助下級工會和職工進(jìn)行集體協(xié)商和簽訂集體協(xié)商和簽訂集體協(xié)商合同進(jìn)行阻擾 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國工會法》第51條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第29條、《湖北省集體合同條例》第42條 | |
用人單位依法訂立或解除勞動(dòng)合同 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第98條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第24條 | |||
用人單位提供的勞動(dòng)合同文本載明勞動(dòng)合同法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第81條 | |||
用人單位將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第81條 | |||
用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定約定試用期 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第83條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第23條 | |||
用人單位解除或終止勞動(dòng)合同,依照勞動(dòng)合同法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第91條、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第85條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第二十六條 | |||
用人單位按照勞動(dòng)合同法規(guī)定向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書面證明 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第89條 | |||
用人單位對履行職責(zé)的工會工作人員無正當(dāng)理由調(diào)動(dòng)工作崗位、免除其職務(wù)、降低其職級,進(jìn)行打擊報(bào)復(fù) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國工會法》第52條第1款、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第29條、《湖北省集體合同條例》第43條 | |||
用人單位打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人、投訴人 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第30條第1款第4項(xiàng) | |||
職工因參加工會活動(dòng)而被變更、解除勞動(dòng)合同或工會工作人員因履行工會法規(guī)定的職責(zé)而被變更、解除勞動(dòng)合同 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國工會法》第53條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第29條、《湖北省集體合同條例》第43條 | |||
用人單位是否妥善保存錄用人員的錄用登記材料或者偽造錄用登記材料 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《禁止使用童工規(guī)定》第8條 | |||
3 | 對用人單位遵守工作時(shí)間和休息休假規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章延長勞動(dòng)者工作時(shí)間 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第90條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第25條 | |
用人單位依法安排職工休年休假或?qū)ξ葱菁俾毠ぶЦ赌晷菁俟べY報(bào)酬、賠償金 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《職工帶薪年休假條例》第7條、《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第15條第2款 | |||
4 | 對遵守禁止使用童工規(guī)定情況的監(jiān)管 | 單位、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人為不滿16周歲的未成年人介紹就業(yè) | 單位或個(gè)人,包括人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),以及無營業(yè)執(zhí)照、被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照的單位、未依法登記、備案的單位 | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《禁止使用童工規(guī)定》第7條、第9條、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第2款 | |
用人單位在有毒物品作業(yè)場所使用童工 | 用人單位 | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《禁止使用童工規(guī)定》第六條第1款 | |||
用人單位存在使用童工情形 | 用人單位 | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第94條、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》第125條、《禁止使用童工規(guī)定》第6條第1款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第67條 | |||
用人單位存在使用童工經(jīng)勞動(dòng)保障部門責(zé)令限期改正后逾期不將童工送交其父母或者其他監(jiān)護(hù)人的情形 | 用人單位 | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《禁止使用童工規(guī)定》第六條第二款 | |||
無營業(yè)執(zhí)照、被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照的單位以及未依法登記、備案的單位使用童工 | 無營業(yè)執(zhí)照、被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照的單位以及未依法登記、備案的單位 | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《禁止使用童工規(guī)定》第九條 | |||
5 | 對遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位對懷孕7個(gè)月以上的女職工延長勞動(dòng)時(shí)間、安排夜班勞動(dòng) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第13條第1款、《湖北省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第25、26條、《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》第31條 | |
5 | 對遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工延長勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第13條第1款、《湖北省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第25、26條、《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》第三十一條 | |
用人單位安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)或者其他禁忌從事的勞動(dòng) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》第125條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《未成年人特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第六條 | |||
用人單位未對未成年工定期進(jìn)行健康檢查 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》第125條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《未成年人特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第6條 | |||
娛樂場所招用未滿18周歲未成年人 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》第125條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《未成年人特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第六條 | |||
女職工產(chǎn)假不滿法定天數(shù) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第95條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第23條、《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第13條第1款、《湖北省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第25、26條、《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》第三十一條 | |||
6 | 對用人單位參加社會保險(xiǎn)和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)情況的監(jiān)管 | 用人單位未辦理社會保險(xiǎn)登記 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第77、84條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第23條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第12條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第8、18、19條 | |
繳費(fèi)單位未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第77、86條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第11條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第23條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第12條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第8、18、19條 | |||
6 | 對用人單位參加社會保險(xiǎn)和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)情況的監(jiān)管 | 用人單位向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額時(shí)瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第27條第1款 | |
繳費(fèi)單位存在偽造、變造、故意毀滅有關(guān)賬冊、材料,或者不設(shè)賬冊,致使社會保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)無法確定的情形,經(jīng)核定征收后延遲繳納社會保險(xiǎn)費(fèi) | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第24條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第13條 | |||
繳費(fèi)單位未按規(guī)定向職工公布本單位社會保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況,將繳費(fèi)明細(xì)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第17條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第14條、《實(shí)施 <中華人民共和國社會保險(xiǎn)法>若干規(guī)定》第24條 | |||
從事勞動(dòng)能力鑒定的組織或者個(gè)人存在以下情形之一:提供虛假鑒定意見、提供虛假診斷證明、收受當(dāng)事人財(cái)物 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《工傷保險(xiǎn)條例》第61條、《社會保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法》第33條第2款 | |||
社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、社保服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、用人單位或個(gè)人騙取社會保險(xiǎn)基金支出 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第87條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第27條第2款、《工傷保險(xiǎn)條例》第60條、《社會保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法》第31條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第5款 | |||
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、單位或個(gè)人存在以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險(xiǎn)待遇 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第88條、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第27條2款、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第28條、《工傷保險(xiǎn)條例》第六十條、《社會保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督辦法》第32條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第5款、《湖北省勞動(dòng)和社會保障監(jiān)察條例》第20條 | |||
違反規(guī)定隱匿、轉(zhuǎn)移、侵占、挪用社保基金或者違規(guī)投資運(yùn)營 | 用人單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第91條 | |||
6 | 對用人單位參加社會保險(xiǎn)和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)情況的監(jiān)管 | 繳費(fèi)單位在社會保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者繳費(fèi)單位依法終止后未按規(guī)定到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會保險(xiǎn)變更登記或者社會保險(xiǎn)注銷登記 | 用人單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《社會保險(xiǎn)法》第77、84條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第23條、《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳監(jiān)督檢查辦法》第12條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第8、18、19條 | |
7 | 對遵守勞務(wù)派遣規(guī)定情況的監(jiān)管 | 單位或個(gè)人存在未經(jīng)許可,擅自經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞動(dòng)合同法》第57條第2款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第三十一條 | |
勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者,存在未與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議,或者協(xié)議內(nèi)容未約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社保費(fèi)用的數(shù)額與支付方式以及違反協(xié)議責(zé)任的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第59條第1款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
被派遣勞動(dòng)者在無工作期間,勞務(wù)派遣單位存在未按照所在地人民政府最低工資標(biāo)準(zhǔn)向其按月支付工資報(bào)酬的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第58條第2款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
用工單位存在在非“三性”崗位使用被派遣勞動(dòng)者的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第66第1、2款、第92條 | |||
用工單位決定使用被派遣勞動(dòng)者未履行《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第3條第3款的法定程序 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第3條第3款、第22條 | |||
用工單位超規(guī)定比例使用勞務(wù)派遣工 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第66條第3款、第92條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第4條 | |||
用工單位存在未根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與勞務(wù)派遣單位確定派遣期限,或者將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議的情形。 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第59條第2款、第92條 | |||
用工單位存在向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十條第3款、第92條 | |||
7 | 對遵守勞務(wù)派遣規(guī)定情況的監(jiān)管 | 勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同未載明勞動(dòng)合同必備條款 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第58條第1款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |
勞務(wù)派遣單位存在沒有與勞動(dòng)者簽訂二年以上固定期限勞動(dòng)合同的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第58條第2款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
勞務(wù)派遣單位存在未將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動(dòng)者的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十條第1款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
勞務(wù)派遣單位存在克扣用工單位按照勞務(wù)派遣協(xié)議支付給被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十條第2款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
勞務(wù)派遣單位存在向被派遣勞動(dòng)者收取費(fèi)用的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十條第3款、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
勞務(wù)派遣單位存在向設(shè)立改單位的用人單位或者其所屬單位派遣勞動(dòng)者的情形 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第67條、第92條、《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第32條 | |||
用工單位存在未依法履行第62條第1款的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第62條第1款、第92條 | |||
用工單位存在將被派遣勞動(dòng)者再派遣到其他用人單位的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第62條第2款、第92條 | |||
用工單位存在設(shè)立勞務(wù)派遣單位向本單位或所屬單位派遣勞動(dòng)者的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第六十七條、第92條 | |||
用工單位存在違法退回被派遣勞動(dòng)者的情形 | 用工單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第92條、《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》第12、13、24條 | |||
勞務(wù)派遣單位在申請《勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證》時(shí)存在《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第33條第1、2、3項(xiàng)的行為 | 勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》第33條 | |||
8 | 對就業(yè)和遵守人力資源服務(wù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 未經(jīng)許可擅自從事職業(yè)中介活動(dòng) | 職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《就業(yè)促進(jìn)法》第64條、《人力資源市場暫行條例》第42條第1款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第70條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第32條第1款、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第39條第1款、《湖北省勞動(dòng)和社會保障監(jiān)察條例》第21條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓職業(yè)中介許可證 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第65條、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第1款、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法開展人力資源供求信息收集和發(fā)布、存在發(fā)布不真實(shí)、不合法的招聘就業(yè)信息 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第66條第2款、《人力資源市場暫行條例》第43條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第34條第1款、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第40條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)為無合法證照的用人單位提供職業(yè)中介服務(wù) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第65條、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第1款、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)有下列行為之一:發(fā)布的就業(yè)信息中包含歧視性內(nèi)容;為無合法身份證件的勞動(dòng)者提供職業(yè)中介服務(wù);介紹勞動(dòng)者從事法律法規(guī)禁止從事的職業(yè);以暴力脅迫欺詐等方式進(jìn)行職業(yè)中介活動(dòng);超出核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍經(jīng)營等違反法律法規(guī)規(guī)定的行為 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》第28條第1款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第3款、《湖北省人力資源市場條例》第42條、《湖北省就業(yè)促進(jìn)條例》第58條 | |||
人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)存在超出許可業(yè)務(wù)范圍接受代理業(yè)務(wù)的行為 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人才市場管理規(guī)定》第35條 | |||
8 | 對就業(yè)和遵守人力資源服務(wù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 職業(yè)中介機(jī)構(gòu)存在扣押勞動(dòng)者居民身份證等證件 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第66條第1款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)存在向個(gè)人收取明示服務(wù)項(xiàng)目以外的服務(wù)費(fèi)用,或者以名目誘導(dǎo)、強(qiáng)迫個(gè)人參與貸款、入股、集資等活動(dòng),存在向個(gè)人收取押金 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第66條第2款、《人力資源市場暫行條例》第43條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第35條第2款、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第74條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第45條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)在職業(yè)中介服務(wù)不成功后未向勞動(dòng)者退還所收取的中介服務(wù)費(fèi) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第73條 | |||
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)開展人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)未履行備案義務(wù) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 《人力資源市場暫行條例》第42條第2款、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定業(yè)促進(jìn)法》第2款、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | ||||
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)、辦理變更或者注銷登記未按規(guī)定提交書面報(bào)告 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第42條第2款、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第32條第2款、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第2款、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)存在采取欺詐、暴力、脅迫或其他不正當(dāng)手段,以招聘為名牟取不正當(dāng)利益,介紹單位或個(gè)人從事違法活動(dòng) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第43條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第35條第1款、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第41條第4款、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法舉辦現(xiàn)場招聘會 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第43條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第42條 | |||
從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法履行信息審查義務(wù) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第34條第2款 | |||
8 | 對就業(yè)和遵守人力資源服務(wù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法進(jìn)行信息收集、使用、存儲、發(fā)布 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《網(wǎng)絡(luò)安全法》第64條第1款、《個(gè)人信息保護(hù)法》第66條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第36條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |
以網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)平臺方式從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未按規(guī)定履行核驗(yàn)、登記以及招聘信息、服務(wù)信息保存義務(wù) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《電子商務(wù)法》第80條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第37條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未明示營業(yè)執(zhí)照、服務(wù)項(xiàng)目、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督機(jī)關(guān)和監(jiān)督電話、人力資源服務(wù)許可證等規(guī)定事項(xiàng) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第44條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第33條、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第71條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第44條、《湖北省人力資源市場條例》第42條 | |||
經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未按規(guī)定建立健全內(nèi)部制度、保存服務(wù)臺賬、提交經(jīng)營情況年度報(bào)告 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第44條、《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第33條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第44條 | |||
從事網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)存在違法設(shè)置限制人力資源流動(dòng)的條件 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)管理規(guī)定》第34條第2款 | |||
職業(yè)中介機(jī)構(gòu)未建立服務(wù)臺賬,或雖建立服務(wù)臺賬但未記錄服務(wù)對象、服務(wù)過程、服務(wù)結(jié)果和收費(fèi)情況 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《就業(yè)與服務(wù)管理規(guī)定》第72條 | |||
從事船員勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的船員服務(wù)機(jī)構(gòu)未將船員勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的信息報(bào)勞動(dòng)保障行政部門備案 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《船員條例》第58條 | |||
從事船員勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的船員服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法與相關(guān)勞動(dòng)者或者船員用人單位訂立合同 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《船員條例》 | |||
人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位或者非法從事人力資源服務(wù)、勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的單位或個(gè)人違反職業(yè)教育法規(guī)定,組織、安排、管理學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn) | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《職業(yè)教育法》第66條第3款 | |||
8 | 對就業(yè)和遵守人力資源服務(wù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)未依法開展人力資源服務(wù)外包 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第43條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第42條 | |
用人單位存在發(fā)布或向人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的招聘信息含有民族、種族、性別、地域等方面的歧視內(nèi)容 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人力資源市場暫行條例》第43條、《人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》第42條 | |||
人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)存在不依法接受檢查或者提供虛假材料、不按規(guī)定辦理許可證變更等手續(xù)的行為 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人才市場管理規(guī)定》第33條 | |||
單位或個(gè)人存在未經(jīng)依法授權(quán)從事人事代理業(yè)務(wù)的行為 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人才市場管理規(guī)定》第34條 | |||
用人單位存在以民族、性別、宗教信仰為由拒絕聘用或者提高聘用標(biāo)準(zhǔn)、招聘不得招聘人員、向應(yīng)聘者收取費(fèi)用或者采取欺詐等手段謀取非法利益的行為 | 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《人才市場管理規(guī)定》第36條 | |||
用人單位在國家法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門禁止乙肝病原攜帶者從事的工作崗位以外招用人員時(shí),將乙肝病毒血清學(xué)指標(biāo)作為體檢標(biāo)準(zhǔn) | 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》第68條、《湖北省就業(yè)促進(jìn)條例》第57條 | |||
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)存在采取虛假培訓(xùn)人數(shù)或者培訓(xùn)時(shí)間等手段套取政府培訓(xùn)補(bǔ)貼的情形 | 人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《湖北省就業(yè)促進(jìn)條例》第59條 | |||
外國人存在拒絕檢查就業(yè)證、擅自變更用人單位、擅自更換職業(yè)、擅自延長就業(yè)期限 | 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》第28條 | |||
外國人和用人單位存在偽造、涂改、冒用、轉(zhuǎn)讓、買賣就業(yè)證和許可證書 | 用人單位、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)派遣單位等 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定》第29條 | |||
9 | 對遵守職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能考核鑒定情況的監(jiān)管 | 實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的民辦學(xué)校存在以下情形:(一)擅自分立、合并民辦學(xué)校的;(二)擅自改變民辦學(xué)校名稱、層次、類別和舉辦者的;(三)發(fā)布虛假招生簡章或者廣告,騙取錢財(cái)?shù)?(四)非法頒發(fā)或者偽造學(xué)歷證書、結(jié)業(yè)證書、培訓(xùn)證書、職業(yè)資格證書的;(五)管理混亂嚴(yán)重影響教育教學(xué),產(chǎn)生惡劣社會影響的;(六)提交虛假證明文件或者采取其他欺詐手段隱瞞重要事實(shí)騙取辦學(xué)許可證的;(七)偽造、變造、買賣、出租、出借辦學(xué)許可證的;(八)惡意終止辦學(xué)、抽逃資金或者挪用辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的。 | 民辦學(xué)校 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》第62條 | |
實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的民辦學(xué)校存在下列情形:(一)理事會、董事會或者其他形式?jīng)Q策機(jī)構(gòu)未依法履行職責(zé)的;(二)教學(xué)條件明顯不能滿足教學(xué)要求、教育教學(xué)質(zhì)量低下,未及時(shí)采取措施的;(三)校舍或者其他教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備存在重大安全隱患,未及時(shí)采取措施的;(四)未依照《會計(jì)法》和國家統(tǒng)一的會計(jì)制度進(jìn)行會計(jì)核算、編制財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告,財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理混亂的;(五)侵犯受教育者的合法權(quán)益,產(chǎn)生惡劣社會影響的;(六)違反國家規(guī)定聘任、解聘教師的。 | 民辦學(xué)校 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》第62條 | |||
社會組織或個(gè)人違反國家有關(guān)規(guī)定擅自舉辦、參與舉辦實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的民辦學(xué)校或者在民辦學(xué)校籌設(shè)期內(nèi)招生 | 民辦學(xué)校 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》第64條、《民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》第65條 | |||
9 | 對遵守職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)技能考核鑒定情況的監(jiān)管 | 單位或個(gè)人未經(jīng)批準(zhǔn)擅自設(shè)立實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)、擅自舉辦中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)辦學(xué)項(xiàng)目或者以不正當(dāng)手段騙取中外合作辦學(xué)許可證 | 中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國中外合作辦學(xué)條例》第51條、《中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)辦學(xué)管理辦法》第52條 | |
實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)籌備設(shè)立期間招收學(xué)生 | 中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國中外合作辦學(xué)條例》第52條 | |||
實(shí)施職業(yè)技能培訓(xùn)的中外合作辦學(xué)者虛假出資或者在中外合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)成立后抽逃出資 | 中外合作職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)者 | 一般檢查事項(xiàng) | 現(xiàn)場檢查、書面審查、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測 | 省市縣級人社部門 | 《中華人民共和國中外合作辦學(xué)條例》第53條 |
附件2
隨州市人力資源和社會保障局2025年度“雙隨機(jī)、一公開”抽查工作計(jì)劃表
序號 | 抽查類別 | 抽查對象 | 抽查比例 | 事項(xiàng)層級 | 完成時(shí)限 | 實(shí)施層級 | 責(zé)任科室(單位) | 備注 |
1 | 對用人單位制訂、執(zhí)行規(guī)章制度情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)保障監(jiān)察科 | |
2 | 對用人單位訂立、履行和解除勞動(dòng)合同及招工用工情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)保障監(jiān)察科 | |
3 | 對用人單位遵守工作時(shí)間和休息休假規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)關(guān)系科 | |
4 | 對遵守禁止使用童工規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 重點(diǎn)檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)保障監(jiān)察科 | |
5 | 對遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)保障監(jiān)察科 | |
6 | 對用人單位參加社會保險(xiǎn)和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)情況的監(jiān)管 | 用人單位 | 0.5% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 養(yǎng)老保險(xiǎn)科、工傷保險(xiǎn)科 | |
7 | 對遵守勞務(wù)派遣規(guī)定情況的監(jiān)管 | 勞務(wù)派遣單位 | 10% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 勞動(dòng)關(guān)系科 | |
8 | 對遵守人力資源服務(wù)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 職業(yè)中介機(jī)構(gòu) | 10% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 人力資源流動(dòng)管理科 | 聯(lián)合雙隨機(jī),配合單位:隨州市公安局,隨州市市場監(jiān)管局 |
9 | 對遵守職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)定情況的監(jiān)管 | 民辦學(xué)校 | 10% | 一般檢查事項(xiàng) | 全年 | 市、縣級人社部門 | 職業(yè)能力建設(shè)科 |
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